我院博士后科研工作站于2003年11月经国家人社部批准建立，并于2004年3月正式挂牌。建站以来，我院工作站按照全国博管委和省人社厅博管办的要求，突出重点，发挥优势，积极做好工作站的建设工作，先后有29位博士进站研究，目前在站博士后12名，博士后研究工作进展顺利,工作站成绩突出，先后7次获得优秀称号。

    一、领导机构

    为加强对博士后工作的管理，我院成立了博士后工作管理委员会，负责全院博士后工作的宏观管理与协调；下设学术委员会，具体负责博士后研究项目的确定、博士后研究人员学术认定与考核等。

　　二、管理制度

　　我们在充分借鉴先进博士后站和兄弟单位经验的基础上，认真制订了《河南省农业科学院博士后工作管理暂行办法》和《博士后专项经费管理细则（试行）》，对博士后研究人员的招收、培养、管理、考核、在站待遇以及博士后经费的管理和使用等问题做出了详细的规定，为规范化管理奠定了政策基础。

　　三、博士后待遇

　　博士后在站工作期间，按在职在岗的高层次人才对待，提供科研启动经费，享受高层次人才岗位津贴，提供免租费公寓住房。详情可登录我院网站(https://www.hnagri.org.cn)进行查询。

　　联系方式：0371－65715727,65730036（传真）。

　　电子信箱：wenxisun@126.com